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樂(lè)購(gòu)新CEO面臨棘手問(wèn)題:?jiǎn)T工大量無(wú)薪加班
資訊 > 訪(fǎng)談 > 正文 935 網(wǎng)易財(cái)經(jīng) 2014-09-10 08:18:09

樂(lè)購(gòu)(Tesco)首席執(zhí)行官大衛(wèi)-劉易斯(Dave Lewis)上任之后即面臨著一個(gè)巨大的挑戰(zhàn):如何就無(wú)薪加班的問(wèn)題向樂(lè)購(gòu)50萬(wàn)員工做出解釋。劉易斯在加入樂(lè)購(gòu)之前曾為聯(lián)合利華效力數(shù)年,其在聯(lián)合利華時(shí)曾經(jīng)負(fù)責(zé)一項(xiàng)大規(guī)模裁員計(jì)劃的推進(jìn)…

樂(lè)購(gòu)(Tesco)首席執(zhí)行官大衛(wèi)-劉易斯(Dave Lewis)上任之后即面臨著一個(gè)巨大的挑戰(zhàn):如何就無(wú)薪加班的問(wèn)題向樂(lè)購(gòu)50萬(wàn)員工做出解釋。劉易斯在加入樂(lè)購(gòu)之前曾為聯(lián)合利華效力數(shù)年,其在聯(lián)合利華時(shí)曾經(jīng)負(fù)責(zé)一項(xiàng)大規(guī)模裁員計(jì)劃的推進(jìn)工作。
 
一名樂(lè)購(gòu)員工在接受記者采訪(fǎng)時(shí)表示:“無(wú)薪加班所引發(fā)的工作壓力和不滿(mǎn)情緒已經(jīng)使得樂(lè)購(gòu)員工們的沖勁和斗志喪失殆盡。”這位員工表示他同樂(lè)購(gòu)簽約的每周有償工作時(shí)間為37小時(shí),但事實(shí)上他現(xiàn)在每周工作的時(shí)間最少也要有65小時(shí)。
 
有媒體日前邀請(qǐng)樂(lè)購(gòu)員工向劉易斯就如何使得樂(lè)購(gòu)沖出眼下的發(fā)展瓶頸提出建議和意見(jiàn),然而在媒體所收到的郵件中卻有六封郵件的內(nèi)容是向媒體揭露樂(lè)購(gòu)要求員工無(wú)薪加班的內(nèi)幕。對(duì)此,樂(lè)購(gòu)在接受采訪(fǎng)時(shí)強(qiáng)調(diào)樂(lè)購(gòu)員工的個(gè)人薪酬發(fā)放始終遵照公平原則,如果有員工認(rèn)為自己的勞動(dòng)付出同所獲酬勞不對(duì)等可以同相應(yīng)的人力資源經(jīng)理溝通。
 
樂(lè)購(gòu)?fù)嘎镀鋬?nèi)部一般助理崗位的時(shí)薪為每小時(shí)7.39英鎊。樂(lè)購(gòu)一位發(fā)言人在接受記者采訪(fǎng)時(shí)表示:“我們承諾將繼續(xù)改進(jìn)自身的工作以成為優(yōu)秀的雇傭企業(yè),確保員工所獲薪酬的合理和準(zhǔn)確性對(duì)我們來(lái)說(shuō)意義十分重要。”
 
樂(lè)購(gòu)是英國(guó)國(guó)內(nèi)最大的非政府雇傭者。面對(duì)所遇到的困局,有分析人士認(rèn)為劉易斯很可能采用削減成本以及裁員的方式來(lái)提升樂(lè)購(gòu)的盈利水平。劉易斯在聯(lián)合利華時(shí)就曾推出過(guò)類(lèi)似舉措,當(dāng)時(shí)他下令削減40%的運(yùn)營(yíng)成本并且裁員300人。對(duì)此有觀(guān)點(diǎn)認(rèn)為樂(lè)購(gòu)不僅是英國(guó)國(guó)內(nèi)最大的非政府雇傭者,還是歐洲最大的雇傭企業(yè),如果劉易斯想要在樂(lè)購(gòu)內(nèi)部實(shí)施裁員或?qū)⒚媾R巨大的壓力和阻力。
 
另有知情人士表示,樂(lè)購(gòu)作為英國(guó)老牌的連鎖超市企業(yè)旗下?lián)碛写罅繂T工,事實(shí)上這些員工對(duì)于樂(lè)購(gòu)的個(gè)人感情十分深厚,他們喜歡在樂(lè)購(gòu)工作并且為之效力了許多年,他們也希望樂(lè)購(gòu)能夠盡快恢復(fù)英國(guó)頭號(hào)連鎖超商的應(yīng)有實(shí)力水平。不過(guò),員工雖然喜歡在乎樂(lè)購(gòu),他們卻并不愿意為企業(yè)“義務(wù)勞動(dòng)”。
 
有數(shù)據(jù)顯示,截至當(dāng)?shù)貢r(shí)間8月17日,樂(lè)購(gòu)銷(xiāo)售額今年內(nèi)的跌幅已經(jīng)達(dá)到4%,而樂(lè)購(gòu)也重新下調(diào)了今年的盈利預(yù)期目標(biāo)。與此同時(shí)樂(lè)購(gòu)還宣布削減股息,該公司股價(jià)在去年的跌幅高達(dá)32%。
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