2013年是《財(cái)富》雜志發(fā)布美國最適宜工作的100家公司排行榜的第16個(gè)年頭,網(wǎng)絡(luò)巨頭谷歌公司蟬聯(lián)冠軍。谷歌(Google)公司連續(xù)兩年雄踞榜首,這也是谷歌公司第四次成為這份榜單的冠軍!敦(cái)富》雜志曾報(bào)道過,這家...
2013年是《財(cái)富》雜志發(fā)布美國“最適宜工作的100家公司”排行榜的第16個(gè)年頭,網(wǎng)絡(luò)巨頭谷歌公司蟬聯(lián)冠軍。
谷歌(Google)公司連續(xù)兩年雄踞榜首,這也是谷歌公司第四次成為這份榜單的冠軍!敦(cái)富》雜志曾報(bào)道過,這家極具吸引力的科技巨頭收到的求職信數(shù)量是其現(xiàn)有職位的61倍,這一點(diǎn)并不讓人意外。它在2012年免費(fèi)為員工提供了總計(jì)10萬小時(shí)的按摩服務(wù),又新建了3個(gè)保健中心,一個(gè)占地7英畝的綜合運(yùn)動(dòng)館,內(nèi)設(shè)一個(gè)曲棍球場,若干籃球場、室外地滾球場、沙壺球場以及擲馬蹄游戲沙坑等。
今年榜單新增11位成員,包括:瑪氏(Mars)、聯(lián)邦快遞(FedEx)、羅氏診斷(Roche Diagnostics)等。
2013美國“最適宜工作的100家公司”前10位
而包括畢馬威(KPMG)、Adobe、洲際酒店集團(tuán)(Intercontinental Hotels Group)、通用磨坊(General Mills)、晨星(Morningstar)等在內(nèi)的11家公司掉出了此榜單。
今年部分上榜公司的排名起伏劇烈。名次下滑最厲害的當(dāng)屬高盛(Goldman Sachs),它從去年的第33位下滑至今年的第93位。IT類企業(yè)中,思科公司(CISCO)的排名相比去年上升了48位,今年排名第42位;而英特爾公司(Intel)下滑了22位,今年排名第68位。同為國際四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所,德勤(Deloitte)今年的排名上升了20位,名列第47位;普華永道(PWC)的排名下滑了33位,今年排名第81位;畢馬威(KPMG)則直接掉出了本榜單;安永(Ernst & Young)排名則小幅上升,從去年的第59位上升到了第57位。
知識(shí)技能實(shí)戰(zhàn)類課程
戰(zhàn)略與規(guī)劃
企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略和創(chuàng)新管理
技術(shù)路線、技術(shù)平臺(tái)與產(chǎn)品平臺(tái)規(guī)劃
組織管理
管理者的創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力
體系流程
打造高效研發(fā)體系
產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)流程與工具
核心技能
成功的產(chǎn)品經(jīng)理技能修煉
研發(fā)項(xiàng)目管理
產(chǎn)品需求分析與需求管理
系統(tǒng)化項(xiàng)目管理能力實(shí)訓(xùn)
創(chuàng)新工作坊
產(chǎn)品創(chuàng)新工作坊(四課程,詳見下表)
職業(yè)創(chuàng)新能力訓(xùn)練工作坊
創(chuàng)新思維與技能解決工作坊
關(guān)鍵實(shí)踐
TRIZ理論與實(shí)務(wù)高級(jí)班
質(zhì)量功能展開QFD訓(xùn)練班
敏捷研發(fā)項(xiàng)目管理(SCRUM master)
微創(chuàng)新-互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的最佳創(chuàng)新實(shí)踐
《全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《低碳經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《企業(yè)戰(zhàn)略管理》
《生產(chǎn)運(yùn)作管理》
《供應(yīng)鏈與物流管理》
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