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關于企業(yè)年金，您了解多少？

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2015-04-28 10:20:12

1.什么是企業(yè)年金？企業(yè)年金是企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎上，按照自愿、量力的原則，由企業(yè)自主建立的一種補充養(yǎng)老保險制度。2.實施企業(yè)年金對職工有什么好處？企業(yè)年金作為基本養(yǎng)老保險制度的補...

1.什么是企業(yè)年金？

企業(yè)年金是企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎上，按照自愿、量力的原則，由企業(yè)自主建立的一種補充養(yǎng)老保險制度。

2.實施企業(yè)年金對職工有什么好處？

企業(yè)年金作為基本養(yǎng)老保險制度的補充，可以增加職工退休后收入，有效改善職工養(yǎng)老生活質量。

3.企業(yè)年金由誰管理？

集團公司所屬子分公司的企業(yè)年金是由集團公司年金管理委員會集中管理，但集團公司只負責企業(yè)年金繳費資金歸集和移交，不參與企業(yè)年金基金的管理和投資。集團公司在股份公司選擇的法人受托機構范圍內，選定集團公司企業(yè)年金基金的受托人、賬戶管理人、托管人及投資管理人進行基金管理。

4.職工參加企業(yè)年金計劃有什么條件？

同時滿足以下條件：

（1）已依法參加基本養(yǎng)老保險并履行繳費義務;

（2）已建立勞動關系，訂立書面固定期限勞動合同或無固定期限勞動合同；

（3）在公司(含股份公司所屬單位)工作滿12個月。

5.在什么情況下職工可以退出企業(yè)年金計劃？

符合以下任意條件：

（1）離職超30天或解除（終止）勞動合同；

（2）職工個人外出勞務、與單位無經(jīng)濟利益往來；

（3）個人申請要求退出年金計劃；

（4）符合年金領取條件并領取完畢。

6.職工個人申請退出年金計劃后能夠再加入嗎？

職工自愿退休企業(yè)年金計劃后，如本人愿意再次加入，需滿兩年后方可再資提出申請。

7.職工個人按什么標準繳納企業(yè)年金？

職工個人月繳費基數(shù)為職工本人上年度月平均收入，低于河南省在崗職工平均工資60%的按河南省在崗職工平均工資的60%計算基數(shù)，高于河南省在崗職工平均工資300%的按河南省在崗職工平均工資的300%計算基數(shù)，繳費比例按照工齡系數(shù)確定，工齡系數(shù)見下表：

職工個人繳費額=職工個人繳費基數(shù)×職工個人繳費比例（工齡系數(shù)）÷4

8.企業(yè)年金權益如何歸屬職工個人？

（1）職工個人繳費及其投資收益全部歸屬職工個人；

（2）企業(yè)繳費劃入職工個人賬戶的數(shù)額，在職工因個人原因離開公司（含股份公司所屬單位）時，根據(jù)其工作年限按照以下比例計算歸屬職工個人權益的部分。

企業(yè)繳費劃入職工個人歸屬權益表

序號

股份公司內工作年限（n）

企業(yè)繳費歸屬個人比例

企業(yè)繳費劃入職工個人賬戶的數(shù)額=職工個人繳費基數(shù)×職工個人繳費比例（工齡系數(shù)）×調節(jié)系數(shù)

調節(jié)系數(shù)=企業(yè)繳費÷∑（職工個人繳費基數(shù)×繳費比例<工齡系數(shù)>）

9.企業(yè)年金在什么情況下可以領��？

（1）職工達到國家規(guī)定退休條件時，企業(yè)年金個人賬戶資金采取一次性或分期方式支付給職工本人。

（2）職工出境定居，其企業(yè)年金個人賬戶資金一次性支付給職工本人。

（3）職工死亡或退休人員死亡后，其企業(yè)年金個人賬戶資金由其指定的受益人或法定繼承人一次性領取。

10.企業(yè)年金需要繳納個人所得稅嗎？

企業(yè)年金在繳納、投資運營收益分配計入個人賬戶時，均不繳納個人所得稅，但在領取時需要按規(guī)定繳納個人所得稅。

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