揚(yáng)子晚報(bào)訊江蘇省政府法制辦近日就《江蘇省職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》征求各界意見。明確女職工的晚育假為128天,配偶晚育的男職工也能享受10天的生育津貼。記者從相關(guān)部門獲悉,今年上半年新出臺(tái)的《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別...
揚(yáng)子晚報(bào)訊 江蘇省政府法制辦近日就《江蘇省職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》征求各界意見。明確女職工的晚育假為128天,配偶晚育的男職工也能享受10天的生育津貼。
記者從相關(guān)部門獲悉,今年上半年新出臺(tái)的《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》對(duì)1988年版《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》進(jìn)行了全面補(bǔ)充完善,女職工生育享受的產(chǎn)假調(diào)整為98天,并規(guī)范了產(chǎn)假待遇等內(nèi)容。國(guó)有的新規(guī)出臺(tái)后, 江蘇省計(jì)劃生育辦法規(guī)定的晚婚晚育假依然是30天,也就是說,產(chǎn)假變成98天后,江蘇晚婚晚育女職工一共可以享受到128天假期。
此次 江蘇省立法擬規(guī)定男性職工同樣享受生育保險(xiǎn)。如,男職工實(shí)行輸精管結(jié)扎手術(shù)的,享受7天的生育津貼;男職工實(shí)行輸精管復(fù)通手術(shù)的,享受14天的生育津貼。配偶晚育的男職工還能享受10天的生育津貼。
注:女年滿23周歲、男年滿25周歲以上初婚為晚婚,初婚婦女年滿24周歲后初育的為晚育。
知識(shí)技能實(shí)戰(zhàn)類課程
戰(zhàn)略與規(guī)劃
企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略和創(chuàng)新管理
技術(shù)路線、技術(shù)平臺(tái)與產(chǎn)品平臺(tái)規(guī)劃
組織管理
管理者的創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力
體系流程
打造高效研發(fā)體系
產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)流程與工具
核心技能
成功的產(chǎn)品經(jīng)理技能修煉
研發(fā)項(xiàng)目管理
產(chǎn)品需求分析與需求管理
系統(tǒng)化項(xiàng)目管理能力實(shí)訓(xùn)
創(chuàng)新工作坊
產(chǎn)品創(chuàng)新工作坊(四課程,詳見下表)
職業(yè)創(chuàng)新能力訓(xùn)練工作坊
創(chuàng)新思維與技能解決工作坊
關(guān)鍵實(shí)踐
TRIZ理論與實(shí)務(wù)高級(jí)班
質(zhì)量功能展開QFD訓(xùn)練班
敏捷研發(fā)項(xiàng)目管理(SCRUM master)
微創(chuàng)新-互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的最佳創(chuàng)新實(shí)踐
《全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《低碳經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《企業(yè)戰(zhàn)略管理》
《生產(chǎn)運(yùn)作管理》
《供應(yīng)鏈與物流管理》
版權(quán)所有深圳市搜弘網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
Copyright © 2010-2024 HR研究網(wǎng) All Rights Reserved.粵ICP備11064537號(hào)