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面試寶典 | 考生逆襲的“三大法寶”
知識庫 > 招聘管理 > 面試方法 > 正文 880 互聯(lián)網(wǎng) 2015-05-13 09:42:23

  首先,逆襲第一法寶——自然從容,淡定自信! ∫皇菑拈_始進入考場,就要流露出自信的笑容,跟考官進行眼神交流,鞠躬得體,聲音洪亮,給考官留下一個良好的第一印象; 二是答題思考時間一定要盡量縮短...

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  首先,逆襲第一法寶——自然從容,淡定自信。
 
  一是從開始進入考場,就要流露出自信的笑容,跟考官進行眼神交流,鞠躬得體,聲音洪亮,給考官留下一個良好的第一印象;
       二是答題思考時間一定要盡量縮短,對于想逆襲的同學(xué)最好在平時的模擬中達到考官念完題就可以直接作答的狀態(tài)(當然前提是考生對于各種題型的思路、內(nèi)容、銜接有了很深刻的理解),回答題目時多與考官進行眼神交流,主考官和其他考官都要注意到,千萬不能恍惚、躲閃、逃避;而且整個答題語言的流暢度、語言的銜接、語言的抑揚頓挫一定要注意,這彰顯的是一個人對于這個題目或者社會現(xiàn)象的情感所在;
      三是整場答題中,無論題目熟悉還是不熟悉、有沒有把握、千萬不能流露出來,比如答題時突然停止、不自信時聲音變小等等,這些都會讓考官更加注意你。哪怕是不熟悉的題目,只要你表達流利地說下來,也不會引起考官的注意;
     四是整場的時間控制一定不要太長,一旦超時,有可能是整場的最低分。
 
  其次,逆襲的第二法寶——破題準確,邏輯清晰,內(nèi)容豐富。
 
  一是面試破題時一定要做到開門見山,千萬不要賣關(guān)子,考驗考官的耐心。答題的邏輯層次清晰與否,展現(xiàn)的是一個人的邏輯思維能力,側(cè)面體現(xiàn)一個人的品格,如果邏輯不清晰、回答的內(nèi)容重復(fù),語言啰嗦表達不清楚,則顯示出一個人辦事拖沓,所以語言簡練化、精準化、專業(yè)化也會給考官帶來良好印象;
      二是上下文語言的銜接、過渡一定要顯得自然,過于突兀的轉(zhuǎn)折會讓考官不知所云,所說的內(nèi)容切忌假大空,而且要像蓋房子一樣從地基開始逐步拔高,這樣才能扣題,事例和措施才會更加有針對性,例如綜合分析題中論證的是堅持,那么在事例中堅持不懈這一類的詞語一定要出現(xiàn),而不是簡單地把故事敘述完。
 
  最后,逆襲第三大法寶——增加內(nèi)容的亮點,這是最難也是最關(guān)鍵的法寶。
 
  一是平時多積累一些領(lǐng)導(dǎo)人通俗易懂的話、排比對仗的語句、感性化的語言,如果能在題目中,哪怕是一道題中加入這些養(yǎng)料,會使考官有耳目一新的感覺;
      二是如果平時沒有積累的同學(xué),一定要多做些面試題目,并多分析、多比較,不僅要整理出每種題型答題的共同點,更要分析每道題的個性。例如組織管理類的題目,兩道題可能都是組織晚會,假設(shè)一個是迎新晚會,一個是元旦晚會,迎新晚會要展現(xiàn)的肯定是團隊的風采,而元旦晚會主要是一年的總結(jié)和祝愿。所以,我們在答題時就要區(qū)別對待。迎新晚會中可以特別強調(diào)如何調(diào)動新同事參與的積極性,而元旦晚會中就可以設(shè)置頒獎環(huán)節(jié),對一年中表現(xiàn)突出的同事進行獎勵。當然,要做到這一點,不僅需要日常的積累,更需要深入研究思考。
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